В продолжение темы о зарплатах работников бюджетной сферы, поднятой на февральской сессии АКЗС, председатель Алтайского краевого Законодательного Собрания Александр Романенко 2 марта встретился с председателем Алтайского краевого союза организаций профсоюзов Иваном Пановым.

Председатель крайсовпрофа обозначил проблемы, связанные с реализацией указов Президента РФ об уровне заработной платы работникам бюджетной сферы.  Значительная их часть связана со структурой зарплаты. Например, повышение заработной платы в ряде отраслей происходит за счет увеличения стимулирующих и компенсационных надбавок, а не из-за роста окладной, гарантированной части. Есть разница в окладах между разными муниципалитетами края: по данным крайсовпрофа, в Каменском районе оклад учителя высшей категории в детской школе искусств составляет 5900 рублей, а в Кулундинском - 8200 рублей. Кроме того, средняя зарплата в таких отраслях как здравоохранение и образование, по словам председателя краевой профсоюзной организации, часто достигается за счет переработки - полуторных и двойных ставок.

Александр Романенко отметил, что депутатский корпус вместе с профсоюзами, органами исполнительной власти плотно включен в поиск решения этих проблем. Спикер напомнил, что благодаря взаимодействию АКЗС и Министерства образования и науки Алтайского края было найдено решение, позволившее повысить объем окладной части в зарплате педагогов. Эта работа была продолжена в 2019 году, при принятии бюджета Алтайского края на 2020 год. В прошлом году был решен вопрос с переводом зарплат всех педагогических работников детских садов на краевое финансирование. Наконец, на сессии АКЗС в феврале 2021 года депутаты внесли поправки в бюджет края на текущий год, чтобы направить на повышение заработной платы работникам бюджетной сферы еще 1,3 млрд рублей. 

«Безусловно, проблема до конца не решена, и обсуждая эти вопросы, нужно в первую очередь искать реальные источники финансирования. Необходимо увеличивать источники доходов бюджета нашего региона, чтобы иметь возможность направлять дополнительные средства на заработную плату. Для вывода зарплаты на более высокую планку, конечно, нужна помощь Федерации.  В некоторых сферах, как, например, в здравоохранении, требуется пересмотреть пропорции формирования фонда оплаты труда из бюджета ОМС. Важно бороться и с «серыми» зарплатами, доля которых в Алтайском крае очень высока.  Работа по этим направлениям поможет решить вопрос с повышением зарплат более быстрыми темпами», - сказал Александр Романенко.

Добавим, что в конце марта этот вопрос планируется обсудить на краевой трехсторонней комиссии.