• RU | EN | DE | CN


Алтайское краевое Законодательное Cобрание

Начальник управления по труду и занятости населения Алтайского края рассказала, как изменился характер безработицы в регионе в 2020 году

Начальник управления по труду и занятости населения Алтайского края Надежда Капура в ходе Правительственного часа 25 февраля ответила на вопросы депутатов краевого парламента.

«Благодаря принятым системным мерам удалось избежать дестабилизации на региональном рынке труда. Так, в 2020 году были обеспечены показатели результативности национальных проектов, не был допущен всплеск роста высвобождения работников, сохранена положительная динамика по заработным платам в базовых отраслях экономики края, в том числе и в бюджетной сфере», - сказала начальник управления.

По словам Надежды Капуры, уровень безработицы в Алтайском крае на 1 января 2021 года составил 3,2%, на учете в органах службы занятости региона на эту дату состояли 36 тыс. человек (на 1 января 2020 года - 17 тыс. человек, на 19 сентября 2020 года - 40,6 тыс. человек). Рост численности безработных по сравнению с началом 2020 года произошел в 2,1 раза: в 3,8 раза выросла численность официально зарегистрированных безработных в городах, в 1,6 раза - в районах.

На пособия по безработице в 2020 году было выделено более 3 млрд рублей. Поддержку получили 85,9 тыс. человек: 20,1 тыс. граждан, потерявших работу после 1 марта 2020 года, - максимальное пособие по безработице; 19,7 тыс. граждан - увеличенный размер минимального пособия по безработице; 24,3 тыс. граждан, воспитывающих детей, - доплаты на каждого несовершеннолетнего ребенка; еще 19,7 тыс. граждан продлены выплаты пособия по безработице.

Как подчеркнула Надежда Капура, работа службы занятости была нацелена на помощь людям в максимально сжатые сроки, в новых условиях и новых форматах работы. В 2020 году 94,9 тыс. человек получили помощь в поиске работы. Также были трудоустроены 13,6 тыс. граждан из числа родителей с несовершеннолетними детьми, 4,5 тыс. граждан предпенсионного и пенсионного возраста, 11,9 тыс. молодых людей (4,8 тыс. человек - в свободное от учебы время). Профориентацию провели для 26,7 тыс. человек, профессиональное обучение - для 4,4 тыс. человек, на общественные и временные работы было устроено 4,9 тыс. человек.

Начальник управления рассказала также о повышении производительности труда, решении кадровых вопросов в медучреждениях и дополнительном профессиональном образовании лиц предпенсионного возраста. Депутаты задали докладчице ряд вопросов о состоянии регионального рынка труда.

Так, Владислав Вакаев поинтересовался программой профессиональных оплачиваемых стажировок выпускников вузов. Надежда Капура ответила, что в Алтайском крае такой проект реализуется совместно с Министерством образования и науки региона, и сегодня он набирает базу. Наталья Цепенко поинтересовалась трудовыми спорами в сфере образования. Начальник управления отметила, что все они оперативно решались.

Александр Лазарев задал вопрос, на сколько возросло число лиц с «серой» зарплатой в регионе. «Для Алтайского края «серая» зарплата - это бич.  2020 год показал, что огромное количество работников находится в теневом секторе. Из 40 с лишним тысяч граждан, обратившихся в службу занятости, более 12 тысяч были длительно неработающими и, судя по их резюме, находились в секторе теневой занятости. По оценке органов статистики в Алтайском крае более 210 тысяч человек (более 23%) находятся в теневом секторе. Это очень высокий показатель. Здесь важна наша совместная работа в рабочих группах и в рамках трехстороннего партнерства», - сказала она.

Василий Железовский запросил данные о том, сколько трудоспособного населения региона работает в крае и сколько - за пределами края. «Численность рабочей силы Алтайского края превышает 1,1 млн человек. В компетенцию органов занятости не входит мониторинг лиц, принявших решение работать вахтовым методом за пределами Алтайского края, но по нашей оценке - это порядка 10% от численности нашей рабочей силы. С появлением портала «Работа в России» ставится задача по возможности подбора вакансии соискателям, обратившимся в службу занятости, по всей территории Российской Федерации. Мы понимаем, что нам важно в первую очередь сохранить трудовые ресурсы на территории Алтайского края, предоставить им возможность переобучения, повышения компетенции, обучения новой профессии и трудоустройства на территории региона. Насколько нам это удастся, зависит от нашей совместной работы», - подчеркнула Надежда Капура.

Добавим, что запись трансляции Правительственного часа доступна на канале АКЗС в YouTube


25.02.2021

Возврат к списку


E-mail  
Я даю согласие на обработку своих персональных данных в соответствии со статьей 9 Федерального закона от 27 июля 2006 г. N 152-ФЗ «О персональных данных»

Январь 2023

Предыдущий месяц       Предыдущий год

Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
26 27 28 29 30 31 01
02 03 04 05 06 07 08
09 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30 31 01 02 03 04 05