• RU | EN | DE | CN


Алтайское краевое Законодательное Cобрание


Председатель комитета АКЗС по социальной защите и занятости населения

Дата и время проведения: c 20.02.2024 12:00 до 20.02.2024 13:00

Принято вопросов: 7

Вопрос: Здраввствуйте! Ирина Валентиновна, социальная защита населения - это в том числе рост зарплаты. Скажите, пожалуйста, какие перспективы роста зарплат у бюджетников всех сфер? и категория из указов президента, и иные. Спасибо
Автор: Антон
Ответ:

Добрый день, Антон.

Одной из приоритетных задач в Алтайском крае является рост заработных плат. Законодательством Российской Федерации предусматривается ежегодная индексация заработной платы. Аналогичные индексации предусматривает и региональное законодательство.

В законе «О краевом бюджете на 2024 год и на плановый период 2025 и 2026 годов» предусмотрены средства на индексацию фонда оплаты труда для отдельных категорий работников бюджетного сектора, подпадающих под действие указов Президента Российской Федерации, − на 9,8%, а для остальных бюджетников на 4,5 %. Это повышение произойдет с 1 октября. Напомню, что к «указным категориям» относятся работники детских садов, педагоги школ, вузов, колледжей, училищ, научные сотрудники исследовательских организаций, врачи, медработники, работники санитарных служб, тренеры спортивных школ.

Расходы на заработную плату предусмотрены с учетом установленного с 1 января минимального размера оплаты труда в размере 19 тыс. 242 рублей в месяц.

14 февраля 2024 года Владимир Путин выступил на форуме будущих технологий и объявил о дополнительных выплатах для медиков. В частности, отметил, что оклад должен составлять не менее 50% заработной платы. И еще существенная деталь – в городах с населением от 50 до 100 тысяч человек врачи могут рассчитывать на прибавку к зарплате в размере 29 тысяч рублей, а средний медперсонал – 13 тысяч рублей. В населенных пунктах, где живет менее 50 тысяч человек такие выплаты будут выше. Врачи будут получать 50 тысяч рублей, а медработникам среднего звена начнут платить 30 тысяч рублей.

Также хочу добавить, что в июне 2023 года постановлением Правительства Алтайского края «Об установлении нормативов формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих» изменена система оплаты труда муниципальных служащих, которые позволила увеличить уровень заработной платы в этой сфере. Теперь зарплата рассчитывается с учетом занимаемой должности, численности населения муниципалитета, особенностей территории.

 
Вопрос: Когда многодетным будут льготы по ЖКХ?
Автор: Киселева Ирина
Ответ:

Здравствуйте, Ирина. 

В настоящее время разрабатывается и в ближайшие месяцы будет принят закон Алтайского края, направленный на предоставление многодетным семьям льготы в размере не ниже 30 % по оплате жилого помещения и коммунальных услуг.

Хотелось бы напомнить, если расходы на коммунальные платежи превышают максимально допустимую долю в совокупном доходе семьи, граждане и сейчас могут обратиться в органы социальной защиты за субсидией. Для семей со среднедушевым доходом на одного члена семьи до двух величин установленного в Алтайском крае прожиточного минимума, утвержден стандарт максимально допустимой доли расходов в размере 18%, для семей со среднедушевым доходом выше двух величин прожиточного минимума – 22%.

 
Вопрос: Добрый день. Ирина Валентиновна, вы говорили, что краю очень важно принятие федерального стандарта многодетной семьи. Что изменится в жизни многодетный семей края? появятся ли новые меры соцподдержки или они станут более массовыми?
Автор: Гебгарт Ирина
Ответ:

Здравствуйте, Ирина.

Действительно, 23 января этого года Владимир Владимирович Путин подписал Указ № 63 «О мерах социальной поддержки многодетных семей». Теперь в нашей стране установлен единый статус «многодетной семьи». Государственную поддержку смогут получать семьи, в которых воспитываются трое или больше детей, при этом трое не достигли 18 лет. Соцподдержка государства сохранится и дальше, если дети (до 23 лет) продолжат обучение по очной форме. Таким образом, если в вашей семье трое или больше несовершеннолетних детей, то ваша семья многодетная, если двое несовершеннолетние, а третьему исполнилось 20 лет и он студент-очник – вы тоже многодетная семья и на вас будут распространяться все меры социальной поддержки, предусмотренные государством.

Сейчас проводится ревизия всех региональных нормативных правовых актов, касающихся поддержки многодетных семей. Все действующие меры будут сохранены. Я имею ввиду помощь в подготовке к школе и школьное питание, обеспечение лекарствами до 6 лет, проезд на общественном транспорте, предоставление земельного участка и льготы по уплате транспортного налога.

В ближайшие месяцы планируется принятие нового краевого закона о поддержке многодетных семей, в котором будет закреплено понятие многодетной семьи согласно Указу Президента и рекомендованные Президентом меры социальной поддержки, в том числе компенсация расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в размере 30 процентов.

Все меры будут предоставляться за счет средств краевого бюджета.

 
Вопрос: Здравствуйте, Ирина Валентиновна. С этого года в школах ввели уроки профориентации. Как идея - дело отличное, но из того, что я вижу на практике - это просто профанация! Может это потому что схема еще не отлажена, но зачем тогда вводить это все повсеместно. Мой сын сейчас в 6 классе. Дети по очереди на уроках рассказываю что-то типа "все работы хороши". Может имеет смысл устраивать экскурсии на разные производства или в организации, дни родителей, чтобы дети узнали, какие у них профессии. Может практику или возможность детям где-то поработать? Второй вопрос - трудоустройство детей летом. То, что есть и о чем отчитываются - ну это просто очковтирательство. Дети летом приходят в школу на час полить цветы. За это время ни дело полком не сделать, ни сути работы понять и оплата - три копейки. Неужели нельзя сделать этот опыт работы для подростков больше похожим на жизнь и по времени, и по оплате?
Автор: Иманова Марина
Ответ:

Здравствуйте, Марина.

Да, действительно, в федеральный закон «Об образовании в Российской Федерации» внесены изменения, которые закрепили, что среднее общее образование направлено в том числе на формирование навыков самостоятельной учебной деятельности на основе индивидуализации и профессиональной ориентации, подготовку обучающегося к жизни в обществе, самостоятельному жизненному выбору, продолжению образования и началу профессиональной деятельности.

Порядок осуществления мероприятий по профориентации школьников утверждается федеральным Министерством просвещения. Полагаю, что и экскурсии на производство с точки зрения профессиональной ориентации, постепенно, как Вы отметили, в дальнейшем получат свое развитие.

Вопрос о занятости несовершеннолетних граждан в летний период или в свободное от учебы время является одним из ключевых направлений работы нашего комитета. Мы работаем над совершенствованием этой сферы с точки зрения федерального и регионального законодательства.

В нашем регионе действует госпрограмма «Содействие занятости населения Алтайского края», она предусматривает систему мероприятий по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.

Ежегодно в крае служба занятости привлекает к участию в организации трудоустройства подростков до 700 работодателей. Они создают порядка 10 – 11 тыс. рабочих мест. Основная доля в объеме трудоустройства (до 90 %) приходится на организации бюджетной сферы, главным образом школы, центры детского творчества, детские экологические центры, детские оздоровительные лагеря. Оплата труда подростков осуществляется за счет средств работодателей.

Также отмечу, что по Трудовому законодательству несовершеннолетний может работать с 14 до 15 лет — не более четырех часов в день; с 15 до 16 лет — не более пяти часов (и не более 24 часов в неделю); с 16 до 18 лет — до семи часов (не более 35 часов в неделю).

 
Вопрос: Почему государство не контролирует систематические перечисления в ПФР бюджетные организации? Я до сих пор без назначения пенсии трудовой. И как гр. РФ попала в сложную жизненную ситуацию. Все вокруг врут, сочиняя только отписки. Сколько раз я уже обращалась к вам и в АКЗС к Романенко, Голобородько а воз и нине там!
Автор: Ольга
Ответ:

Здравствуйте, Ольга Ивановна, Вам неоднократно направлялись разъяснения о порядке назначения пенсии, а также разъяснения права обжаловать соответствующее решение или действие (бездействие) в судебном порядке.

 
Вопрос: Ирина Валентиновна, здравствуйте! 2024 год объявлен Президентом Годом семьи, сейчас об этом много говорят и пишут. Уже озвучены различные меры поддержки для многодетных семей, но вот о поддержке тех, у кого в принципе есть дети, пусть и в одном экземпляре, говорят мало. Что вы думаете по этому поводу? Достаточно ли у нас в крае обращают внимание на семьи с одним ребенком?
Автор: Анна Евгеньевна, г. Заринск
Ответ:

Здравствуйте Анна, целью проведения Года семьи в Российской Федерации является популяризации государственной политики в сфере защиты семьи и сохранения традиционных семейных ценностей. 

Меры, предусмотренные для многодетных семей, являются стимулирующими и направлены на популяризацию большой и крепкой семьи.

Все меры социальной поддержки граждан в Российской Федерации являются адресными и направлены на преодоление трудной жизненной ситуации. Однако в целях поддержки семей с детьми в России действует единая система государственных пособий гражданам, имеющим детей, в связи с их рождением и воспитанием, которая обеспечивает гарантированную государством материальную поддержку материнства, отцовства и детства. Так, с 2023 года в России действует единое пособие на детей и беременных женщин, которое не зависит от количества детей в семье и выплачивается на каждого ребенка до достижения возраста 17 лет. Размер пособия составляет от половины до 100 процентов величины регионального прожиточного минимума на душу населения. Правила назначения пособия унифицированы, а единым оператором является Социальный фонд России. Если гражданин не получает единое пособие ему может быть назначено ежемесячное пособие на ребенка за счет средств краевого бюджета.

Семьи, в которых первый ребенок родился начиная с 1 января 2020 года имеют право на материнский (семейный) капитал, установленный Федеральным законом «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей». В целом право на дополнительные меры государственной поддержки в виде материнского (семейного) капитала возникает при рождении второго ребенка начиная с 1 января 2007 года.

В случае, если ребенок рожден (усыновлен) в период с 1 января 2018 года до 1 января 2023 года, Федеральным законом «О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей» установлена ежемесячная выплата в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка в размере регионального прожиточного минимума для детей.

С этого года сохраняется пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет при досрочном выходе из декрета.

Семья, в которой оба родителя или единственный родитель являются студентами, обучающимися по очной форме в образовательных организациях высшего образования, расположенных на территории Алтайского края, имеет право на предоставление единовременной выплаты из краевого бюджета в размере: при рождении первого ребенка – 5 тыс. рублей, при рождении второго ребенка и последующих – 10 тыс. рублей.

 
Вопрос: Ирина Валентиновна , я ветеран труда с 2021года , и оказался ущемлён в правах на такие льготы как льготный проезд на ж/д пригородном транспорте и зубопротезирование , перед ветеранами труда Алтайского края получившими это звание до 2017 года .Почему такое неравноправие ?
Автор: Притула Сергей Михайлович
Ответ: Здравствуйте, Сергей Михайлович.

До 2017 года в Алтайском крае независимо от уровня награды всем ветеранам труда присваивалось звание «Ветеран труда Алтайского края» и предоставлялись одинаковые меры социальной поддержки. С 2017 года законодательство Алтайского края приведено в соответствие с федеральными нормами, согласно которым звание «Ветеран труда» присваивается на основании Федерального закона «О ветеранах» при наличии наград федерального уровня, а звание «Ветеран труда Алтайского края» и соответствующие меры социальной поддержки устанавливаются законом Алтайского края и предоставляются исключительно за счет средств краевого бюджета.

В связи с этим ряд мер, которые были предусмотрены только для федеральных ветеранов труда не распространились на региональных ветеранов труда.